示范区分局:党建引领映初心 争创“五星”践使命
【信息来源:【信息时间:2024-06-19  阅读次数: 】【字号 】【我要打印】【关闭

自“五星”支部创建工作开展以来,许昌市市场监管局示范区市场监管分局以“五星”机关创建工作为引领,按照“面上抓规范、整体促提升、点上有品牌、监管服务出成效”的工作思路,着力推进基层组织建设,全面提升能力作风建设,紧盯中心工作和重点任务,不断丰富党建工作内容,积极探索推进“党建+文明创建”、“党建+志愿服务”、“党建+业务”等模式,将“五星”创建活动与市场监管各项业务深度融合,取得良好成效。


一、压实党建责任,创建“支部过硬星”
  一是健全机制,强化制度落实。健全完善党支部、主要负责人、班子成员抓党建工作责任清单,规范党内组织生活,严肃党内政治纪律,加强党务干部培训和党员教育,按期组织改选换届,选优配强党务干部,着力打造过硬党支部。二是树牢政治意识,加强理论学习。严格落实组织生活制度,坚持理论学习,抓好支部学习、主题党日和领导上党课活动,分别以“支部书记讲党课”“邀请市局党组成员讲党课”为载体,开展党纪学习教育,形成领导干部带头学、党员干部主动学的良好局面;通过讲党课、专题组织生活会、主题交流发言、自我检视剖析等方式,促进党员干部的学习成果。三是细化工作措施,形成联动机制。制定工作实施方案等相关文件,细化工作内容,明确工作职责,结合实际将工作细化到每名党员干部。党支部通过压担子、交任务,引导党员干部积极投身优化营商环境、强化消费维权、深化行政执法、解决人民群众身边“关键小事”等工作,促进党建与业务深度融合。


  二、优化服务效能,创建“服务高效星”
  一是紧紧围绕企业开办、企业注销、“证照分离”、许可审批、行政执法、安全监管、检验检测、企业服务等方面,创新工作机制,提升服务效能。按照执法“无事不扰”和服务“有需必应”的原则,使服务型执法充分体现在事前、事中、事后各个环节,让服务跑在风险前、服务贯穿监管中、服务跟在执法后。通过日常监督检查进行普法,针对特种设备使用、食品药品安全等重点领域开展现场普法,提升市场主体学法守法用法意识。在事后,执法人员对被处罚企业进行回访,积极主动为企业送政策、送法律、送服务,加强事前、事中、事后全链条服务的有机衔接,不断提升服务型执法效能。二是结合“能力作风建设年”活动,深入开展“我为群众办实事”实践活动“万人助企联乡帮村”活动,累计为市场主体办实事120余件,先后9次收到企业送来的锦旗 ,帮助企业解决急难愁盼问题16个,开展“三双”工作以及乡村建设和夏收秋种及秸秆禁烧工作等“手拉手”共建共建活动6次,受到了示范区主要领导及社区群众的好评。三是用好机关党建阵地,不断丰富和活跃党建生活,努力打造“党徽耀监管”党建品牌。大力开展岗位练兵,作风提升、文化建设、群团建设、志愿服务、共筑共建活动,开展“踔厉新时代 奋进新征程”诵读比赛、党纪学习教育读书班,创造浓厚的创建学习氛围。


  三、加强帮扶激励,创建“文明和谐星”
  一是以“雷锋日”为契机,集中开展“学礼仪讲文明树新风”活动,深化文明礼仪进社区、进家庭、进机关等举措;以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻落实党的二十大会议精神,以培育时代新人、弘扬时代新风为着眼点和落脚点,激励干部职工“不忘初心、牢记使命”。
  二是按照“有场所、有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度”标准,用好机关党建阵地,不断丰富和活跃党建生活,建立工会“职工生日 祝福到家、职工生病看望到家、困难职工帮扶到家、文明礼仪宣传到家、离退休职工欢送到家、家庭矛盾调解到家、职工婚庆祝福到家”的七到家工会机制,成为工会建设的一个亮点,一个名片。


  四、强化安全,创建“业务突出星”
  一是把创新作为推动业务工作的主要抓手,以“强监管、优服务、守底线、保安全”主线,实施“党建+食品安全”“党建+药品安全”“党建+特种设备安全”“党建+工业产品质量安全”,强化“四大安全”监管,推动党建与市场监管业务融合发展。开展校园食品专项整治、药品和医疗器械专项整治、特种设备专项整治等监管活动,办理各类案件16起,有力打击震慑了不法行为。 
  二是坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作,推动实践,组织全体职工参加“业务大比武”“岗位大练兵”活动,营造机关争做业务标兵的浓厚氛围,不断提高业务本领。


  五、筑牢思想根基,创建“廉洁法治星”
  一是充分利用“三会一课”、主题党日活动等有效载体,加强党员干部廉政意识,持续开展党风廉政教育、廉政提醒谈话会,锤炼党性修养,不断增强党员干部学纪、知纪、明纪、守纪的自觉性主动性,以先进典型为引领,找差距、改作风、强担当;以负面典型的镜鉴,知敬畏、存戒惧、守底线。勉励年轻干部要勇于担当,系好人生廉政第一粒扣子,要把党纪学习教育作为一门终身的必修课,进一步增强政治定力,提高防腐拒变能力,筑牢思想道德防线。
  二是加强清廉机关建设,不断深化干部清政、单位清廉、政治清明的“清廉市监”新格局。将清廉建设与执法检查、服务企业等有机结合,利用行政执法、审批服务相关的典型案例,紧紧围绕不作为乱作为、履职尽责不力、损害营商环境等问题,深化警示教育,筑牢防腐拒变防线。
  三是严格监管风险防控,紧抓食品、药品、特种设备等涉危涉安领域的监管重点,查找了班子建设、财务支出、车辆管理、行政审批、行政处罚、行政强制、投诉举报等廉政风险点,增补监管缝隙。
四是开展家庭助廉、文明倡廉系列活动,教育引导广大党员干部持续加强党性锤炼、不断筑牢信仰之基、补足精神之钙,为创建清廉机关注入“廉动力”。


  下一步,示范区市场监管分局将充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干部的模范先锋作用,努力打造一支政治坚定、能力过硬、公正严明、人民满意的市场监管干部队伍,积极营造创新创业发展环境、便捷高效营商环境、安全放心消费环境、公平有序市场环境、务实便民公共服务环境,全力服务示范区经济社会高质量发展。